КГКП "Павлодарский региональный центр переподготовки и повышения квалификации

государственных служащих" аппарата акима Павлодарской области,

акимата Павлодарской области

Разрешите приветствовать Вас на сайте Павлодарского регионального центра обучения государственных служащих!

  Казахстан вступил в фазу реализации Плана нации «100 конкретных шагов» и первой институциональной реформы «Формирование профессионального государственного аппарата». Выбор данного приоритета соответствует основному принципу ОЭСР, в которую входят все развитые страны: «надлежащее государственное управление». Обеспечивают надлежащее государственное управление профессиональные государственные служащие, постоянно развивающие свою компетентность. Например, в Сингапуре каждый государственный служащий обязан повышать свой профессиональный уровень ежегодно в объеме не менее 100 часов, из них 80 часов в колледже государственной службы. Результат: государственные служащие Сингапура является сегодня самыми конкурентоспособными в мире.
 
   Павлодарский центр стремится максимально удовлетворять потребность управленческих кадров региона в развитии профессиональных компетенций, как основного фактора повышения конкурентоспособности наших государственных служащих и страны в целом.
 
     Я уверена, что наш сайт станет Вашей постоянной страничкой в жизни, а Вы будете его друзьями, которые могут нагрянуть в любую минуту, оставив после себя искренние пожелания или суровую критику, интересную новость или каверзный вопрос.

С уважением, Директор Гульнара Исенова

Обратите внимание, что только государственные учреждения, заключившие договора на образовательные услуги с Центром, смогут зарегистрироваться и принять участие на семинарах и пройти курсы переподготовки.

Новости и события

Поэтом можешь ты не быть, но гражданином быть обязан

Дата публикации 

С какими результатами в плане переподготовки государственных служащих мы завершили 2016 год? На курсах обучились 394 государственных служащих, что на 11% превышает плановый контингент. Центр сделал все возможное для полного удовлетворения потребности местных и территориальных госорганов в услугах переподготовки – и организовывал внеплановые курсы, и увеличивал плотность комплектования групп до 30-35 человек, и менял язык обучения. Что касается самих обучающихся, то, к сожалению, далеко не все из них прилагают адекватные усилия для своевременного и качественного завершения обучения. По итогам года 48 из 394 госслужащих (12%) не завершили курсовую переподготовку, не сдав научной работы или не явившись на ее защиту. В этом отношении 2016-ый, увы, не является особенным, - подобная ситуация из года в год повторяется. Подробнее...


Итоги деятельности за 2016 год отдела повышения квалификации

Дата публикации 

Анализ итогов деятельности отдела свидетельствует о полном выполнении взятых на себя обязательств на 2016 год. Более того, плановые показатели за отчетный период были перевыполнены на 49%. Благодаря согласованной деятельности сотрудников отдела и Центра проведено 39 семинара повышения квалификации государственных служащих по разной тематике.Особенно востребованы у государственных органов стали темы: «Вопросы планирования и исполнения бюджетов. Недопущение финансовых нарушений», «Информационно-аналитические инструменты в принятии управленческих решений», «Государственный менеджмент, ориентированный на результат». Подробнее...


«Управления проектами на основе cтандарта PMI® PMBOK® Guide Fifth Edition»

Дата публикации 03

IMG 6495В течение четырех последних десятилетий Управление Проектами сформировалось как новая управленческая культура, которая является важнейшим связующим звеном в цивилизованном бизнесе и деловом сотрудничестве стран разных континентов с разной историей развития, традициями, экономикой и культурой. Управление Проектами (проектный менеджмент) к настоящему времени во всём мире стало признанным видом и востребованным направлением профессиональной деятельности в рыночной экономике. Подробнее...


«Антикоррупционная стратегия РК»

Дата публикации 

 KSV5147 38Сегодня во всем мире приобрело широкое распространение такое понятия, как коррупция. В связи с увеличившимися фактами коррупции во всем мире приобрела актуальность тема борьбы с коррупцией и в нашей стране. Казахстан развернул широкую антикоррупционную деятельность, разработав долгосрочную стратегию, основанную на соответствующем законодательстве. Подробнее...


Работа над ошибками: целеполагание

Дата публикации 

22 ноября в ходе практического занятия на тему «Логическое моделирование проектов» слушателями курсов переподготовки лиц, впервые назначенных на руководящую административную государственную должность корпуса «Б», выполнялось групповое задание на постановку целей и задач по решению проблемы. Целеполагание в рамках проекта представляет собой декомпозицию целей. Как известно, декомпозиция – это разделение целого на части; научный метод, позволяющий заменить решение одной большой задачи решением серии меньших задач, - пусть и взаимосвязанных, но более простых. Подробнее...


Семинар для акимов

Дата публикации 

 KSV5115 38По поручению Министерства национальной экономики Республики Казахстан с целью создания условий для развития местного самоуправления Региональный центр организует семинары для акимов сельских округов и специалистов аппаратов акимов. Первый семинар по теме: «Организационные и правовые основы деятельности органов местного государственного управления и самоуправления» состоялся с 7 по 11 ноября этого года для акимов опорных населенных пунктов. Акимы решают большое количество непростых вопросов, касающихся благоустройства населенных пунктов. В их числе вопросы водоснабжения, подготовки социальных объектов к отопительному сезону, благоустройства, развития малого и среднего бизнеса, агропромышленного комплекса и социальной сферы, содействия сбору налогов и других обязательных платежей в бюджет. Подробнее...


Навыки публичных выступлений

Дата публикации 

8 KSV501028 октября в нашем центре завершился недельный семинар на тему: «Навыки публичных выступлений». Умение уверенно выступать перед другими людьми, убеждать в своей точке зрения - обязательный навык для каждого, кто хочет добиться успеха. К сожалению, этому специально не учат ни в школе, ни в других учебных заведениях, но наши преподаватели постарались всему этому научить наших слушателей. Публичное выступление - это особая форма речевой деятельности, нацеленная на информирование и оказание желаемого воздействия слушателей в условиях непосредственного общения. Подробнее...


Академия государственного управления: фокус на практическом обучении

Дата публикации 

6789455kАСТАНА – Формирование профессионального государственного аппарата является первым этапом программы «100 конкретных шагов», инициированной Президентом Республики Казахстан Нурсултаном Назарбаевым в 2015 году. Эта реформа заключается в переходе на карьерную модель государственной службы. Основной его целью является прием в государственный аппарат исключительно самых умных, талантливых и высококвалифицированных работников.Astana Times взяла интервью у ректора Академии государственного управления при Президенте Республики Казахстан, профессора Фатимы Жакуповой, с целью узнать, как сегодня меняются обучающие программы, какие внедряются новые программы, а также как развивается сотрудничество Академии с зарубежными партнерами. Подробнее...


Актуальные вопросы в сфере ветеринарного контроля и надзора

Дата публикации 22

 ksv44368888817-20 октября текущего года в Павлодарском региональном центре переподготовки и повышения квалификации государственных служащих проведен специализированный семинар для специалистов областной территориальной инспекции Комитета ветеринарного контроля и надзора МСХ РК. Семинар был посвящен теме: «Актуальные вопросы в сфере ветеринарного контроля и надзора». На семинаре специалисты ветеринарной инспекции усовершенствовали свои знания по следующим вопросам: - Стандарты государственных услуг. Государственные услуги в сфере ветеринарии; - Наиболее часто встречающиеся в регионе природно-очаговые инфекции; - Лейкоз крупно-рогатого скота. Подробнее...


log3o457777Меморандум об оказании содействия в организации обучения подписан между Департаментом «Межведомственный расчетный центр социальных выплат», Департаментом «Центр обслуживания населения», Департаментом «Земельный кадастр и техническое обследование недвижимости» (филиалы НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан» по Павлодарской области) и КГКП «Павлодарский региональный центр переподготовки и повышения квалификации государственных служащих» аппарата акима Павлодарской области, акимата Павлодарской области. Соглашение нацелено на повышение профессионального уровня сотрудников данных организации. Наш Центр имеет опыт длительного сотрудничества с Центром обслуживания населения. Продолжением этой традиции и подтверждением приверженности сторон высоким стандартом качества в обслуживании населения стало подписание документа. Наши совместные усилия создадут благоприятные условия для повышения качества государственных услуг для граждан Павлодарской области.


 Изменение формата курсовой переподготовки государственных служащих

 1

В целях оптимизации расходования средств бюджетов городов и районов, а также снижения частоты отвлечения государственных служащих от работы для прохождения курсовой переподготовки, начиная с 7 сентября, Центром планируется внедрение следующего формата переподготовки всех категорий госслужащих: 1) этап I (очный), три недели – аудиторные занятия; 2) этап II (заочный), три недели – написание самостоятельной работы/ аналитической записки (СРС/АЗ); 3) зтап III, один день – защита СРС/АЗ. При этом любой государственный служащий, на усмотрение руководителя соответствующего госоргана, имеет право защитить СРС/АЗ посредством личной явки в Центр либо онлайн (в режиме реального времени). Предлагаемые меры призваны способствовать сокращению командировочных расходов, оптимизации труда государственных служащих, а также совершенствованию учебного процесса посредством развития информационных технологий. График переподготовки госслужащих, скорректированный с учетом вышеизложенного, см. здесь. Любую интересующую вас информацию по переподготовке госслужащих можно получить по телефону 32-96-04 или электронной почте opg@pvl-rco.kz.

И. Чепурная,

руководитель отдела переподготовки

государственных служащих


Вниманию кадровых служб государственных органов городов и районов!

477

В связи с большим количеством вопросов, поступающих от госорганов городов и районов, в отношении обучения госслужащих английскому языку в Центре, приводим соответствующие разъяснения. Обучение языку осуществляется по четырем уровням: “Elementary” (простой), “Pre-Intermediate” (ниже среднего), “Intermediate” (средний) и “Upper-Intermediate” (выше среднего). Процессу формирования учебных груп